近期，长武县创新开展以“百户爱心企业联百村谋发展、百名技术人才入万户兴产业、千名机关干部下基层办实事、千名农村党员当先锋强治理”为主题的“双百双千”专项行动，向基层集聚资源，构建乡村“振兴圈”，形成“人人为乡村振兴出力、事事为乡村振兴服务”的良好局面。

　　村企结对谋发展，打造“爱心联建圈”。建立爱心企业结对联村制度，为133个行政村各确定1个结对联建企业，通过“党支部+基地+专业合作社+农户”等方式，帮助村集体和群众增收。企业为结对村劳动力提供岗位200多个，开展订单定向培训，帮助农村剩余劳动力就业。帮助群众销售西瓜等农产品10万余公斤，增加群众收入60余万元。企业党组织和村党组织结对联建，以开展“主题党日”活动、人员交流锻炼、建立先锋产业实践基地等形式，推动企村互利共赢。

　　人才赋能稳经济，打造“产业富农圈”。健全科技服务工作长效机制，选派133名村级产业发展指导员帮助群众发展产业。各指导员利用新时代农民“讲习所”，组织开展新型职业农民培训430多场次，开展直播带货、新型刺绣等培训会90多场次。推广农业新模式，丁家镇十里铺村产业发展指导员帮助十里铺村将梁增基小麦育种示范基地打造成特色小麦育种示范区，引导群众发展火龙果、车厘子、苹果等多品种融合的“移动果园”。为农民增收和集体经济收入增长注入新动能。各镇大力实施“一村一品”“品牌兴农”计划，包装特色产业，已推出知“蔬”达礼等村级农产品品牌14个。

　　干部进村解民忧，打造“为民服务圈”。长武3000余名帮扶干部和366名驻村干部紧盯脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户，强化日常监测和关爱，开展针对性帮扶，消除返贫致贫风险。千名机关干部进村入户，和群众坐“长板凳”说事情，帮助群众解决生产生活问题560多个。推行“红色代办”，群众“下单”、支部“接单”、党员“跑腿”，全方位服务群众。行动以来，党员干部为空巢老人等提供日间照料、事项代办服务300余次（件）。

　　党员争先强治理，打造“共建共享圈”。推进“自治强基”工程。倡导“微信议事”“书记说事”“群众评事”，实现村级治理决策民主透明化。推进“平安造福”工程。建立“党支部+党小组+网格”组织体系、“网格员+调解员+巡防员”工作体系和“党小组长（村民小组长）+党员中心户+网格员”服务体系，实现社情全掌握，矛盾全化解，服务全方位。成立133个村级党员应急小分队，常态化开展疫情防控、安全隐患排查等工作。防汛期间，2300余名党员冲锋一线，集中排查隐患4次，妥善安置撤离群众189户579人。推进“美德润民”工程。举办“道德讲堂”，开展“最美家庭”等评选表彰活动，发挥典型示范作用，弘扬社会正气。行动以来，各镇（街道）共表彰先进典型180余名。（黄文）